為了進(jìn)一步貫徹全國、甘肅省國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神，切實加強和改進(jìn)黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化要求， 6月15日，集團(tuán)總公司對隧道公司國企黨建重點工作落實情況進(jìn)行督查。公司黨委書記李新民，紀(jì)委書記劉晨暉，三公司黨支部書記張旭東，機關(guān)黨支部書記李雨純以及黨群相關(guān)部門人員參加會議。

督查組聽取了隧道公司黨委書記李新民代表黨委班子作的關(guān)于落實國有企業(yè)黨建工作重點任務(wù)情況的匯報。全國國有企業(yè)黨建工作會議召開后，隧道公司黨委迅速行動，把總書記在會上的講話精神作為指導(dǎo)企業(yè)黨建工作的綱領(lǐng)性文獻(xiàn)，站在全面從嚴(yán)管黨治黨的戰(zhàn)略地位抓好學(xué)習(xí)貫徹落實，充分體現(xiàn)維護(hù)中央權(quán)威和習(xí)近平總書記這個全黨核心。通過多形式組織學(xué)、多渠道營造學(xué)習(xí)氛圍，認(rèn)真開展黨建工作調(diào)查評估和問題分析，努力把企業(yè)黨組織的思想引領(lǐng)優(yōu)勢和組織工作優(yōu)勢切實運用到、體現(xiàn)到企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和提質(zhì)增效上。發(fā)揮獨特優(yōu)勢，明確黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中的法定地位。按照國企黨建工作會要求，公司召開股東會議做出修訂企業(yè)章程的決議，將黨組織的機構(gòu)設(shè)置、職責(zé)分工、人員配備、工作任務(wù)等納入企業(yè)的管理體制、管理制度、工作規(guī)范，明確了黨組織在決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權(quán)責(zé)和工作方式，進(jìn)一步明確黨組織與股東會、董事會、監(jiān)事會等企業(yè)治理主體的關(guān)系，使黨組織成為公司法人治理結(jié)構(gòu)的有機組成部分，使黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用組織化、制度化、具體化。針對議事程序不夠完善、部分事項決策主體不夠清晰、議事決策相關(guān)制度交叉等問題，公司積極理順各類議事決策主體關(guān)系，將黨組織研究討論是董事會、經(jīng)理層決策重大問題的前置程序?qū)懭肫髽I(yè)章程，制定出臺了《黨委會議事規(guī)則》、《董事會議事決策規(guī)則》、《總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則》，明確了各類議事主體范圍、權(quán)限及責(zé)任。認(rèn)真落實“四個對接要求”，做出2017年上半年對全司黨建、行政工作制度進(jìn)行全面修訂的安排部署，實現(xiàn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營工作的制度對接，進(jìn)一步強化黨建工作融入中心的制度依據(jù)。堅持黨管干部原則，建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度和市場競爭需要的選人用人機制。建強基層組織，確?；鶎狱h組織各項工作融入中心精準(zhǔn)發(fā)力。完善考評機制，確保企業(yè)黨組織有義務(wù)承擔(dān)、有能力落實從嚴(yán)治黨責(zé)任。加強黨內(nèi)監(jiān)督，營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。  

督查組對照督查清單，通過現(xiàn)場詢問、查閱資料的方式進(jìn)一步了解隧道公司黨建工作具體開展情況，并對檢查結(jié)果進(jìn)行反饋，高度肯定了隧道公司在貫徹落實黨建工作會議精神方面開展的工作，同時也指出了干部紀(jì)實卷宗和“四個化”問題整改臺賬中存在的一些細(xì)微問題和不足，并提出了相應(yīng)意見建議。

李新民向督查組作表態(tài)發(fā)言。他說，隧道公司黨委將認(rèn)真貫徹落實集團(tuán)總公司黨委重要決策部署，會后將認(rèn)真梳理問題，建立問題整改臺賬，抓好整改落實工作，促使隧道公司黨建工作再上臺階。（通訊報道：楊愛紅）